Adequação obrigatória às novas exigências da NR-1 (vigência 2026)
As atualizações da NR-1 determinam que, a partir de 26 de maio de 2026, todas as empresas devem identificar, avaliar e controlar os Fatores de Risco Psicossociais relacionados ao trabalho dentro do GRO/PGR. A NORTE QSMS oferece um serviço completo para adequar sua empresa às novas exigências legais e garantir segurança jurídica, prevenção e saúde mental no ambiente de trabalho.
O que são Riscos Psicossociais?
São fatores da organização, gestão e condições de trabalho que podem afetar a saúde mental e física dos trabalhadores. Exemplos:
- Sobrecarga ou subcarga de trabalho
- Pressão por resultados
- Falta de autonomia
- Assédio
- Falhas de comunicação
- Conflitos internos
- Falta de reconhecimento
- Trabalho isolado
- Gestão inadequada de mudanças
Esses riscos estão associados a estresse, ansiedade, burnout, DORT, queda de produtividade e absenteísmo.
Por que sua empresa precisa se adequar?
- Fiscalização obrigatória a partir de maio/2026
- Multas que podem chegar a R$ 181 mil
- Obrigação legal: inclusão dos riscos psicossociais no Inventário de Riscos
- Segurança jurídica: evita processos trabalhistas e passivos
- Conformidade com NR-1, NR-17 e ISO 45003
Adequar-se agora evita riscos, garante transparência e fortalece a gestão de SST.
1. Diagnóstico Técnico
Análise completa do ambiente, setores, cargas de trabalho, rotinas e riscos organizacionais.
2. Questionário Psicométrico (anônimo)
Ferramenta exclusiva da NORTE QSMS, com avaliação das principais dimensões psicossociais:
- Demandas
- Controle
- Suporte
- Relacionamentos
- Papel/Função
- Ambiente
- Mudanças Organizacionais
3. Tratamento Estatístico
Mapeamento por setor, gráficos comparativos e identificação precisa dos pontos críticos.
4. AEP – Avaliação Ergonômica Preliminar
Documento obrigatório contendo:
- Descrição do perigo
- Caracterização da exposição
- Possíveis agravos
- Grupos expostos
- Avaliação qualitativa do risco
5. Atualização do PGR
Inclusão dos riscos psicossociais no Inventário, conforme exigido pelo MTE.
6. Plano de Ação
Definição de prioridades, prazos, responsáveis e recomendações estratégicas.
7. Reunião de Devolutiva
Apresentação clara e objetiva dos resultados para a gestão.
8. Acompanhamento Periódico
Monitoramento da eficácia das medidas adotadas e apoio contínuo.
Benefícios para sua empresa
- Conformidade total com a NR-1
- Redução de riscos legais e trabalhistas
- Diminuição do estresse e conflitos internos
- Menor absenteísmo e maior produtividade
- Melhoria do clima organizacional
- Processos auditáveis e documentação completa
- Segurança jurídica frente ao Ministério do Trabalho
Serviços opcionais
- Palestras de sensibilização
- Avaliação de afastamentos por CID F
- Consultoria contínua para RH e CIPA
- Programas de promoção da saúde mental
- Implantação de Canal de Denúncia
Adequação imediata à NR-1.
A NORTE QSMS garante um processo estruturado, técnico e seguro para que sua empresa esteja 100% preparada para 2026.
Solicite seu diagnóstico técnico inicial.
